Todo dirigente deveria se preparar para dar entrevistas e fazer apresentações. No jargão da comunicação, isso significa passar por um media training — um treinamento focado em desenvolver um desempenho adequado ao falar com jornalistas.
Entretanto, no mundo atual, isso já não basta.
Para o bem e para o mal, no ambiente digital a vida profissional confunde-se cada vez mais com a privada. Isso exige que todos os executivos, dirigentes e líderes adaptem suas posturas para que estejam sempre alinhadas às suas responsabilidades na organização, lembrando que, quanto maior o cargo, maior será essa exigência.
Por essa razão, recomenda-se um treinamento de mídia ampliado, a exemplo da metodologia desenvolvida pela MZ Press. O objetivo é garantir que as manifestações públicas de todos os porta-vozes da empresa sejam sempre adequadas e estejam em plena harmonia com as expectativas institucionais.
Esse cuidado estende-se também aos integrantes de comitês e conselhos (consultivos e empresariais) pela mesma razão: o forte vínculo que mantêm com a marca exige rigor e alinhamento em todos os níveis de atuação.